Payroll & Corona
Onze payroll divisie kan u helpen om uw werkgeversrisico in kaart te brengen tijdens de corona-crisis.
Geen risico willen lopen tijdens corona? Vraag vrijblijvend een gesprek aan!
Onze payroll divisie kan u helpen om uw werkgeversrisico in kaart te brengen tijdens de corona-crisis.
Geen risico willen lopen tijdens corona? Vraag vrijblijvend een gesprek aan!
Hoe voorkomt u problemen met uw werknemers tijdens een Coronacrisis?
Breng uw werknemers bij ons op de Payroll.
Wij als payrollorganisatie nemen uw werknemers in dienst, waardoor u het werkgeversrisico voor uw bedrijf al tijdig indekt.
De Payroll organisatie is de werkgever
Payroll via de Friese Jongens, de oplossing tijdens Corona voor uw personeel
Tijdens periodes waarin veel mensen corona hebben, bedrijven te maken krijgen met restricties of medewerkers verplicht in quarantaine moeten, ontstaat er veel onzekerheid voor u als werkgever.
Als werkgever kan het zijn dat u niet goed weet waar u aan toe bent. Wij kunnen als payroll organisatie deze onzekerheden bij u wegnemen.
1. Wat als de werknemer corona heeft
Wij nemen de werknemer in dienst en melden de werknemer ziek als hij of zij corona heeft en zorgen voor alle administratieve handelingen.
2. Wat als uw bedrijf restricties krijgt
Wij zorgen ervoor dat de werknemer wellicht elders tijdelijk aan het werk kan.
3. Wat als de werknemer in quarantaine moet
Wij kijken naar de persoonlijke situatie en handelen naar datgene waar op dat moment behoefte aan is.
Er zijn tijdens Corona vele nieuwe vragen ontstaan bij werkgevers en werknemers. Krijgen de werknemers betaald als ze (verplicht) in quarantaine moeten? Wat gebeurt er als er door de maatregelen minder personeel nodig is dan voorheen en werknemers “gedwongen” thuis moeten blijven? Hoe dient u als ondernemer zijnde een vergoeding aanvragen via de NOW regeling? Er wordt plots een beroep gedaan op uw kennis en er wordt van alles van u verwacht. Dat vergt veel energie en kost veel tijd.
Wanneer u kiest voor Payrolling bij de Friese Jongens, nemen wij al deze vragen voor u uit handen. Voor al deze zaken kunt u en kunnen uw medewerkers bij ons terecht. Wij zijn altijd op de hoogte van de laatste regelgevingen.
Natuurlijk kunt u en kunnen uw medewerkers ook met andere vragen omtrent de cao’s, het loonverhoudingsvoorschrift, de NEN 4400-1 norm, de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab), de Wet ketenaansprakelijkheid, loonadministratieve zaken en vragen over het sociale zekerheidstelsel, bij ons terecht.
Het is altijd vervelend als uw medewerkers ziek zijn. Tijdens Corona gebeurt dat vele malen vaker dan voorheen. Er dient dan snel te worden geschakeld, want u zit plots zonder werknemer. Ziektemeldingen moeten worden verwerkt, de planning dient deels of volledig te worden omgegooid, of er dient een (tijdelijke) kandidaat te worden gezocht. Is de werknemer langdurig ziek door long-covid? Dan dient ook nog het verzuim te worden geregeld.
Wij bieden hiervoor de totale oplossing!
Wij kunnen voor u de administratieve zaken uit handen nemen en tevens snel voor u schakelen, door een (tijdelijke) kandidaat aan u voor te stellen wanneer dat nodig is.
Wij nemen uw personeelszaken over
Bij een succesvol bedrijf, zijn er extra handen nodig en daarbij komt het onderdeel personeelszaken om de hoek kijken.
Naast het volledig ontzorgen van al uw personeelszaken kunnen wij ook de werving en selectie van u overnemen.
Stel u krijgt plotseling te maken met een groot personeelstekort, dan kunnen wij u daarbij helpen.
Op deze manier kunt u zich volledig focussen op het ondernemen en zult u geen stress ervaren van de personeelszaken. Heeft u al medewerkers? Geen probleem, ook dan kunnen wij u helpen met onze payroll dienst. Onze specialisten helpen inmiddels vele MKB bedrijven en daarnaast ook freelancers en grote organisaties bieden wij een passende oplossing.
Personeelskosten zijn een grote kostenpost.
Wij voorfinancieren de lonen en dat kan ervoor zorgen dat u een extra stukje adem heeft in moeilijke tijden.
Medewerkers altijd werkzaam onder de juiste cao
Het salaris wordt altijd op een vaste dag uitbetaald
De loonkosten worden achteraf gefactureerd
Ziekte- & beter meldingen verwerken
Salarisadministratie wordt uit handen genomen
U bent geen juridisch werkgever
Uw medewerkers werken altijd onder de juiste cao
Op een vaste dag wordt het salaris uitbetaald
Loonkosten worden voorgefinancierd
Blijf altijd op de hoogte van onze laatste vacatures!
Meld je aan voor ons whatsapp kanaal.
Scan de QR-Code of klik op deze link om
het Friese Jongens vacature kanaal op Whatsapp te volgen.